Поставщик Huawei оштрафует сотрудников за покупку iPhone
Денис Черкашин
—
Китайский поставщик LCD-дисплеев для Huawei — компания Menpad — решила устроить наступление на США за ущемление интересов Китая. Производитель введет штрафы для своих сотрудников за покупку смартфонов Apple.
Размер штрафа равен рыночной стоимости купленной модели iPhone. Кроме того, сотрудникам обещаны повышенные комиссии за получение заказов из США. В качестве стимула для того, чтобы работники компании выбирали смартфоны китайского производства, Menpad оплатит 15% стоимости любых новинок от Huawei или ZTE. Такие правила будут действовать в течение трех лет — до 7 декабря 2021 года.
К чему это все? Правительство США утверждает, что китайские IT-компании — например, Huawei и ZTE — представляют угрозу для национальной безопасности. Изначально их работе препятствовали только американцы, а теперь власти и других стран советуют местным компаниям и госучреждениям не использовать сетевое оборудование и смартфоны производства Китая.
iGuides в Telegram — t.me/iguides_ru
iGuides в Яндекс.Дзен — zen.yandex.ru/iguides.ru
Дарим подарки за лучшие статьи в блогах
Рекомендации
- На Ozon появились поддельные ноутбуки. Вы будете смеяться, когда увидите их характеристики
- Nokia N90×Nothing: смартфон, о котором можно только помечтать
- DNS два с половиной года ремонтировал ноутбук. Покупатель судился — и был удивлён решением
- Xiaomi выпустила удлинитель, который невозможно не захотеть
Рекомендации
Комментарии
+293
–743
они даже если непредставляют угрозу для США то могут начать представлять угрозу когда им захочеца
Китайцы орла драконят. Интересное кино. Беру попкорн ;)
Дракон с многовековой историей против орла с принтером и огромным долгом.
У орла вековая история борьбы с голопопыми индейцами ;)
–275
Это совершенно нормальная практика. В отличии от пендосни, Китайцы, как полноценная расса с многовековой историей, тактично оставляет выбор: ты можешь работать в лругом месте или соблюдай дресс код.
Причём, причины именно такого дресскода не имеют и не должны иметь никакого значения для сотрудника. Не нравится-ищи другую работу или создавай "мой бизнес, мои правила".
На Руси, имеющей так же, в отличии от сброда с острова, многовековую историю, существует поговорка "хозяин-барин".
Причём, причины именно такого дресскода не имеют и не должны иметь никакого значения для сотрудника. Не нравится-ищи другую работу или создавай "мой бизнес, мои правила".
На Руси, имеющей так же, в отличии от сброда с острова, многовековую историю, существует поговорка "хозяин-барин".
+126
Сотрудникам КИА запрещены телефоны НОКИА. Факт
+4471
Американцы уже получили от Китая в виде пошлин по фермерам, хозяйства практически банкроты.
хотят вообще остаться в полной торговой изоляции на своем острове?
электронику и большую часть бытовой техники внутри самих США вообще не производят)
Даже футболки и джинсы везут из Азии.
хотят вообще остаться в полной торговой изоляции на своем острове?
электронику и большую часть бытовой техники внутри самих США вообще не производят)
Даже футболки и джинсы везут из Азии.
+1732
О, ватная аналитика из усреднённой Балашихи подоспела.
+4471
Ну Вам наверное из Кцыни виднее,
Пан Чохральский))))))))
"А на холме городок
такой крошечный..."
Пан Чохральский))))))))
"А на холме городок
такой крошечный..."
Мексика, Бро, от туда завезут. Да и производители тоже кушать хотят ;) Поэтому все будет хорошо. Договорятся ;)
+4471
Пусть везут откуда хотят, других только не трогают.
А то они там в собственном дерьме бултыхаются, а на весь мир брызги летят.)))
А то они там в собственном дерьме бултыхаются, а на весь мир брызги летят.)))
Ну это к сожалению неизбежный результат переговоров.
+64
Какого черта. Это же личный выбор не касается никого. Корпоративный можно и фирменный, но личный, тот к которому душа лежит.
а у вас душа лежит только к одному, это хорошо , но не в данном случае